Описание
Продукт «Импрувити Персонал» представляет собой комплексную систему автоматизации процессов подбора и найма персонала, разработанную специально для организаций с распределённой структурой. Эта система предназначена для повышения эффективности HR-операций, упрощения и ускорения всех этапов найма — от планирования потребности в кадрах до анализа результатов и эффективности кандидатур. «Импрувити Персонал» помогает управлять кадровым резервом, оптимизировать процессы поиска и отбора сотрудников, а также интегрироваться с внешними платформами и внутренними системами аналитики организации.
Данный продукт широко применим в различных сферах, таких как сетевые ритейлеры, сферы общепита, логистика и другие отрасли, где важна централизованная и автоматизированная обработка большого объёма резервов и заявок на подбор. Благодаря гибким настройкам и расширенным функциональным возможностям, система способствует снижению временных затрат и ошибок при наборе нового персонала, а также помогает принимать более обоснованные решения на основе аналитических данных.
«Импрувити Персонал» включает в себя большинство этапов HR-процесса:
— Планирование потребности: позволяет менеджерам и HR-специалистам заранее оценить необходимое количество сотрудников, подготовить планы подборов и согласовать их на уровне руководства.
— Управление заявками: создание, обработка и автоматическая загрузка кандидатских данных, что обеспечивает своевременное реагирование на текущие потребности.
— Воронки найма: настройка различных сценариев рекрутинга под конкретные вакансии, что облегчает проведение собеседований и контроль их выполнения.
— Интеграции: поддержка интеграций с внешними платформами поиска работы (job-платформами), чат-ботами для автоматизации коммуникаций, а также с внутренними BI-системами для аналитики.
— Управление анкетами: возможность настройки дедупликации анкет, а также пользовательских полей, что повышает качество базы данных кандидатов.
— Контроль и аналитика: инструменты мониторинга SLA, обратной связи, расширенные фильтры по кандидатам и вакансиям позволяют получать точную картину по текущему статусу процессов.
— Отчётность: возможность формирования аналитических отчётов в различных форматах, включая экспорт в Excel, помогает руководителям принимать обоснованные решения на основе данных.
Технические требования включают интеграцию с существующими платформами, наличие доступа к интернету для работы системы, а также обеспечения уровня безопасности данных согласно политикам компании. На практике, «Импрувити Персонал» демонстрирует высокие показатели по времени обработки заявок, быстрому поиску и фильтрации кандидатур, а также эффективности проведения собеседований.
В целом, данное решение является мощным инструментом автоматизации HR-процессов, что позволяет организациям ускорить набор персонала, повысить его качество и обеспечить прозрачность каждого этапа найма. Это способствует укреплению кадрового потенциала компании и снижению издержек, связанных с подбором сотрудников. Благодаря своей универсальности и расширяемости, «Импрувити Персонал» может стать основой цифровой стратегии HR-отдела любой современной организации.
Если вы обнаружили ошибку, пожалуйста, уведомите нас — выделите текст с ошибкой и нажмите клавиши Ctrl+Enter. Отключите блокировщик рекламы, если после нажатия комбинации кнопок не срабатывает всплывающее окно.
